Статистика уровня зарплат шахтеров завышена в Казахстане


Работая в тяжелых условиях с риском для жизни, горняки зарабатывают столько же, сколько и офисные сотрудники.

Профессия шахтера в Казахстане обесценивается. Работая в тяжелых условиях с риском для жизни, горняки зарабатывают столько же, сколько и офисные сотрудники — 250–400 тысяч тенге, сообщает Total.kz со ссылкой на данные Finprom.

С таким обращением к президенту, генпрокурору и депутату мажилиса парламента на негосударственном сайте онлайн-петиций выступили горняки из Восточно-Казахстанской области. Письмо было опубликовано после встречи мажилисмена Руслана Берденова с жителями посёлка Белоусовка Глубоковского района ВКО. Люди рассказали, что в их посёлке закрылся рудник, и теперь шахтеры, оставшиеся без работы, вынуждены ездить на вахту на другие предприятия области.

В петиции отмечается, что заработные платы рядовых шахтеров Восточного Казахстана во многих подрядных организациях варьируются от 250 тысяч до 400 тысяч тенге за вахту (на руки). С учетом того, что часто люди работают при повышенном температурном режиме, рискуя своими жизнями и не имея никакого социального пакета, получать такие деньги за такой тяжелый труд, тем более вахтовым методом — это унижение, считают петиционеры.

Опубликованная жалоба, хоть и является локальной, на самом деле далеко не единственный звонок о растущем недовольстве работающих в тяжелых условиях горняков. В июле 2022 года прибавку к зарплате требовали шахтеры Шетского района Карагандинской области. В ноябре 2021-го, после трагедии на шахте «Абайская» (из-за выброса метана там погибло 6 человек) работники «АрселорМиттал Темиртау» потребовали улучшить условия их труда и поднять оклады. Тем временем министр экономики РК Алибек Куантыров сообщил, что зарплата шахтеров в Казахстане высокая и составляет около 700 тысяч тенге.

Finprom решил проверить, действительно ли шахтеры и горняки в Казахстане хорошо зарабатывают, а указанные в жалобах зарплаты занижены.

Судя по данным Бюро национальной статистики АСПиР РК, средняя номинальная зарплата работников горнодобывающей промышленности и разработки карьеров во втором квартале текущего года действительно была равна 710,9 тысяч тенге. За последний год этот показатель увеличился на 20%. Но если рассматривать динамику с учетом инфляции, то реальная зарплата в сравнении со вторым кварталом 2022-го не выросла, а даже уменьшилась на 9,6%.

Важно отметить, что 710,9 тысячи тенге — это усредненный показатель по всей горнодобывающей отрасли, которая включает в себя и угольную промышленность, и добычу металлических руд, и «нефтянку». Высокими зарплатами выделяется подраздел добычи сырой нефти и природного газа: 1,2 миллиона тенге. Около 746,6 тысячи тенге в апреле–июне получали те, кто оказывал какие-либо услуги в горнодобывающей промышленности. Именно эти две большие категории формально увеличивали средний показатель по отрасли. Номинальная зарплата в секторе добычи металлических руд в апреле–июне этого года составляла 533,8 тысячи тенге, в добыче угля — 503,9 тысячи тенге, в области добычи прочих полезных ископаемых — 292 тысячи тенге.

Это неравномерное усреднение прослеживается и в данных по регионам. Так, высокие номинальные зарплаты в индустрии фиксируются именно в нефтяных областях — Атырауской (1,5 миллиона тенге), Западно-Казахстанской (1,3 миллиона тенге) и Мангистауской (1,1 миллиона тенге). Там, где добывают руду для выплавки металлов — в Карагандинской и Восточно-Казахстанской областях — номинальные зарплаты равны 540,1 тысячи тенге и 465,1 тысячи тенге соответственно.

Показатель ещё уменьшится, если взять в расчет не номинальную, а модальную заработную плату. Это наиболее часто встречающаяся зарплата работников в той или иной сфере. Данные приводятся только по итогам целого года. В 2022-м казахстанцы, работающие в горнодобывающей промышленности, чаще всего получали 297,9 тысячи тенге. Это в два раза меньше номинальной зарплаты за тот же год (653,3 тысячи тенге).

Результаты сравнения данных за три предыдущих года дают такой же результат: в 2019–2021 годах разница между средней номинальной и модальной зарплатами составляла 2,6–3,2 раза.

Чтобы понять, хватает ли таких денег на жизнь, сравним модальную зарплату с официальным показателем доходов, использованных на потребление. Эту среднюю цифру рассчитывает БНС АСПиР РК, она меняется каждый квартал в зависимости от инфляции. В 2022 году в среднем за месяц казахстанец тратил на проживание 79,2 тысячи тенге. Для стандартной семьи из четырёх человек ежемесячные расходы составляли 316,9 тысячи тенге. Таким образом, если в семье работал только один человек, то зарплаты в 297,9 тысячи тенге на основные потребительские траты ей не хватало. То же наблюдалось и в 2021 году: при модальной зарплате в 187,8 тысячи тенге расходы семьи из четырёх человек составляли 276,2 тысячи тенге.

Қандай жаңалық бар?

Что нового?

Новости Қандай жаңалық бар?\Что нового? - освещение широкого спектра событий, происходящих в Казахстане, Центральной Азии, СНГ, странах ближнего и дальнего зарубежья.

Newsletter